
JUBA estamos comprometidos con el desarrollo sostenible y por ello dispone de indicadores ambientales que permiten medir anualmente el impacto de la actividad sobre el medio ambiente, como por ejemplo a través del consumo de agua, la energía o los residuos.
Además, la empresa tiene fijados objetivos de reducción del consumo eléctrico, de papel y de minimización de los envases y embalajes que acompañan a sus productos.
Medidas de reducción y reciclaje de nuestro packaging
En los folletos informativos que acompañan a cada producto, hemos pasado de utilizar un papel virgen de 80 g a un papel reciclado de 65 g aproximadamente, lo que ha supuesto una reducción de 60.000 kilos de papel que evitaran la tala de 1.100 árboles. En las bolsas contenedoras de guantes de protección o ropa de trabajo el cambio es de 60 a 30 micras, lo que supone una reducción de 30.000 kilos de plástico de embalaje. Las cajas exteriores también están fabricadas con cartón reciclado y se ha reducido el gramaje. Además, los cartoncillos de la colección retail que se comercializaban en cartón con laminado a brillo, se han sustituido por cartón barnizado mate o brillante, que permite su reciclado, dándole una segunda vida al cartón.
una reducción de 30.000 kilos del plástico del embalaje. Las cajas exteriores también están fabricadas con cartón reciclado. Y por último, los cartoncillos de retail que actualmente se comercializan en cartón con plastificado brillo se han modificado a cartoncillo con barniz, que hace que se puedan reciclar, y darle una segunda vida al cartón.

La misión de la Fundación Ecomar, presidida por la doble Campeona Olímpica de Vela Theresa Zabell, es la concienciación y lalimpieza de ostas con niños, basándose en 5 pilares fundamentales: Deporte, Concienciación, Vida Sana, Solidaridad y sostenibilidad. Con ello quieren reforzar el compromiso con el medio ambiente, compartir su pasión por el mar y entusiasmar a los más jóvenes.
Su actividad principal es la recogida de residuos en playas acompañándolas de charlas formativas en las que se conciencia y se involucra en el proyecto a niños. De este modo BUNZL Spain refuerza de forma activa su compromiso con la sostenibilidad y el cuidado del medio ambiente, integrando a su vez estos valores en la cultura empresarial de todo el grupo
Nuestro equipo con sede en Shanghái nos permite tener un nivel de supervisión exhaustivo de nuestra cadena de suministro.
Esta es una ventaja competitiva en nuestra industria, ya que se audita regularmente a los proveedores directos para garantizar que los productos que fabrican no solo sean de la más alta calidad, sino que incluyan la ausencia de trabajo infantil, forzoso o en condiciones de servidumbre, discriminación ilegal, salarios justos, rechazando el no cumplir con los requisitos mínimos locales y cualquier otra infracción de las normas locales y de los requisitos internacionales aplicables.
Nuestro Código de Conducta ayuda a nuestros proveedores a tomar las decisiones correctas respecto a sus empleados y requerimos el máximo esfuerzo para que se haga cumplir dentro de su propia cadena de suministro. Tomamos acciones en caso de no cumplimiento, garantizando así una responsable y sostenible cadena de suministro.

Equipo JUBA Shanghái